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山东省首批公费师范生毕业,12地市发布就业办法

作者:金益通     浏览:1100     发表时间:2020-07-15 08:47:19 来源:微信网络

免费师范生的就业解读。

2020年6月份,山东省首批公费师范生毕业,12地市发布就业办法。

日前,我省12地市发布2020年公费师范生毕业生就业办法,就我省首批毕业公费师范生就业事项进行了安排部署。


2019年11月初,省教育厅等四部门曾印发关于《山东省师范生公费教育实施办法》的通知,进一步规范和明确了我省公费师范生的培养方案。在就业方面,《实施办法》提到:在公费师范生毕业前,市级教育行政部门会同有关部门制定并公布公费师范毕业生就业实施办法,建立竞岗选聘制度,将公费师范生在校期间的表现和学业成绩纳入竞聘考察内容。这一方面,聊城、威海等地市有明确提到相关要求。其中以威海市为例,《山东省公费师范毕业生(定向威海)管理办法(试行)》中关于培养期管理方面提出了明确规定,对省属公费师范生实行培养期量化积分管理,包括学业成绩(70分)、在校表现(20分)、教育实习(10分)三部分组成。在选聘阶段的总成绩则有培养期积分×40%+面试分数×60%+奖励加分构成。也就是说,在校期间的表现和学业成绩将决定公费师范生就业选聘时的最终成绩。


除此之外,各地市也就公费师范生培养期内考取研究生等事项作了安排部署。例如在潍坊市发布的《关于印发潍坊市公费师范毕业生就业实施办法(试行)的通知》中提到,“对公费师范生经批准在培养期间报考全日制硕士研究生或者免考推荐并被录取,需延期就业的,可保留公费师范生身份至研究生毕业,参加研究生毕业年度的公费师范生就业,并按公费师范生教育协议履约。”严格履行了《山东省师范生公费教育实施办法》提出的允许公费师范生考取全日制研究生的规定。


同时,按照《山东省师范生公费教育实施办法》规定,公费师范生毕业后应按协议约定就业,原则上不得跨市就业,但志愿到我省边远贫困的县(市、区)任教的,可按照有关程序提出跨市申请。其中,在菏泽市的实施办法中,就明确提到了就业人群中包括了定向本市就业的省属公费师范生和跨市到菏泽就业的省属公费师范生。


据了解,今年我省将有3000名公费师范生毕业,他们中的大部分将奔赴乡村、将青春奉献给农村基层教育这片热土,这对优化我省乡村教师队伍结构,提升乡村教师队伍整体素质具有重要意义。接下来我们就一起来了解一个12地市2020公费师范生毕业生就业办法。

01


威海市

《山东省公费师范毕业生(定向威海)管理办法(试行)》

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02


聊城市

2020年聊城市公开招聘省属公费师范毕业生实施办法

03


德州市

2020年德州市公开招聘省属公费师范毕业生实施方案(定稿)

附件1

附件2





04


东营市

关于印发《山东省公费师范毕业生(定向东营)就业实施办法(试行)》的通知

05


济南市

关于印发《山东省公费师范生(定向济南市)就业实施办法(试行)》的通知(济教发[2020]27号)

06


潍坊市

关于印发潍坊市公费师范毕业生就业实施办法(试行)的通知

07


菏泽市

菏泽市公费师范毕业生就业实施办法

08


临沂市

临沂市省属公费师范生就业实施方案(试行)

09


青岛市

面向青岛就业山东省公费师范生专项招聘方案(修改定稿)

10


日照市

日照市省属院校公费师范生就业竞岗选聘实施办法(省反馈修改)

11


烟台市

烟教发〔2020〕19号省公费师范生管理办法

12


枣庄市

枣庄市省公费生工作方案(定稿)


金益通团队

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